特大喜讯!十二载戮力创建 连三届接力奋进,西塞山区喜捧“长安杯”

9月19日,从全国社会治安综合治理表彰大会上传来喜讯,西塞山区被评为全国社会治安综合治理先进集体,同时被授予全国社会治安综合治理工作的最高奖项——“长安杯”。这是我省唯一一个获此殊荣的城区,也是我省首个获得“长安杯”的城区。

据了解,“全国社会治安综合治理先进单位”每4年评比一次,连续三届获得“全国社会治安综合治理先进单位”才能获得“长安杯”。“这个‘长安杯’可来之不易呀,西塞山区连续获得三届‘奥运冠军’,通过12年的艰辛才换来这份殊荣,这是市委坚强领导的结果。”区委副书记、政法委书记严荣勇说。

西塞山区是黄石市老工矿城区,处于山边、江边、湖边、城边,改制企业多、下岗职工多、困难居民多、特殊群体多,社会治理难度大,信访维稳压力大。

“社会稳定、生活安宁不仅是广大人民群众的迫切愿望,更是西塞山区经济社会发展的坚强保障,保一方平安,造福一方人民是我们义不容辞的历史使命”。区委副书记、区长周军在全区动员会上的讲话掷地有声,先天的不足和困难成了西塞山打造平安幸福城区最大的动力。

近年来,西塞山区主动适应新形势,认真贯彻落实《健全落实社会治安综合治理领导责任制规定》,强化责任担当,坚持创新引领,“一手抓基层基础,一手抓治理创建,一手抓转型升级”,瞄准全国最高荣誉‘长安杯’进军,全力打造社会治安综合治理“升级版”。

为了实现目标,面对特殊区情,西塞山区综合施治出硬招,“打防管控”四措并举,坚持“严打”不手软,“防范”不放松,“管控”不留情,定期开展“千人涉稳隐患大排查、千人社会治安大巡逻、千人矛盾纠纷大化解”和公共安全“百日整治”行动;“研评判”三管齐下,在去存量风险的同时,严控增量风险,对大项目、大动作、大决策,认真研判,风险评估,制定预案,确保了稳定发展大局。

源头治理创模式,系统谋划,整合资源,打造“立体化治理模式、多元化治理模式、社会化治理模式、长效化治理模式”等四大治理模式,推进风险防控工作转型升级,增强了人民群众的信任感、公平感、获得感、安全感和幸福感。

全民参与抓创建。该区综治委将全区平安创建工程进行项目分解,化整为零,分步实施,大力开展行业性创建、针对性创建、引领性创建,从维护群众利益的“小处”想起,从关心群众冷暖的“小事”做起,从影响群众生活的“小案”破起,从激化群众矛盾的“小纠纷”调起,……四年来累计为群众实现“微心愿”5711个,“七小行动”赢得了民心。

12年来,西塞山区没有发生重大安全生产事故、重大公共安全案(事)件;多年来刑事发案保持低位运行,连续10年命案全破,在全省领先;全区30个社区(村)平安创建合格率达到100%,在全省安全感满意度测评中,排位逐年上升,2016年群众安全感、治安状况满意度、公正执法满意度、平安建设知晓率、参与率分别达到98.9%、98.7%、98.1%、98.3%、98.1%,居全省第一方阵。连续8次被评为全省优胜单位,从2005年起12年3次被评为“全国社会治安综合治理先进单位”。经过不懈努力,“长安杯”这顶桂冠终于被西塞山区摘得。

积小安为大安,创平安为长安。“平安就在身边”已经成为西塞山区居民们实实在在的获得感。区委书记朱宏伟表示,夺取“长安杯”,虽然圆了26万西塞山人12年的夺杯梦,但这个梦才刚刚开始,平安西塞山创建永无止境、永远在路上!

(来源:全景西塞)

(作者:湖北政法新闻宣传联合编辑部)